การบริหารงานบุคคล


รายงานผลการดำเนินการตามแผนพัฒนาบุคลากร ปี 2565

ประมวลจริยธรรมมหาวิทยาลัยพะเยา พ.ศ. ๒๕๖๔

การดำเนินการหรือกิจกรรมการประเมินพฤติกรรมทางจริยธรรมที่นำไปใช้ในการบริหารทรัพยากรบุคคล


ข้อบังคับมหาวิทยาลัยพะเยาว่าด้วยการบริหารงานบุคคล พ.ศ. 2563

ข้อบังคับมหาวิทยาลัยพะเยาว่าด้วยการกำหนดระดับตำแหน่ง และการแต่งตั้งพนักงานสายสนับสนุนให้ดำรงตำแหน่งที่สูงขึ้น พ.ศ. 2564

ระเบียบมหาวิทยาลัยพะเยาว่าด้วยจรรยาบรรณและคุณธรรมของบุคลากร พ.ศ. 2554

แผนอัตรากำลังศูนย์บริการเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร พ.ศ. 2563

แผนการพัฒนาบุคลากร ปีงบประมาณ 2564

รายงานผลการพัฒนาบุคลากร ปีงบประมาณ 2564 รอบ 6 เดือน

แผนพัฒนาบุคลากร ปีงบประมาณ 2565

แผนอัตรากำลัง ปีงบประมาณ 2565

รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ปีงบประมาณ 2564